Roger Ramiro
Especialista em inovação, felicidade corporativa e liderança que gera resultados com propósito
Com uma carreira que une excelência técnica e sensibilidade humana, Roger Ramiro construiu uma trajetória marcada pela integração entre tecnologia, comportamento e liderança. Engenheiro de formação, com especializações em Neurociência, PNL, Marketing Digital e Gestão em Tecnologia, atuou por mais de uma década em empresas de relevância nacional como Vale e Globo, conduzindo projetos de transformação cultural, inovação e desenvolvimento de líderes.
Na Globo, foi protagonista em iniciativas estratégicas que alinharam tecnologia, pessoas e cultura organizacional, impulsionando a transformação digital da companhia. Sua atuação se destaca pela habilidade em liderar equipes multidisciplinares, engajar colaboradores em processos de mudança e criar ambientes que favorecem a criatividade, a colaboração e o bem-estar corporativo.
Como Chief Happiness Officer certificado, Roger é referência na promoção de uma cultura de felicidade no trabalho, ajudando organizações a aliarem alta performance e qualidade de vida. É também Embaixador do Capitalismo Consciente, defendendo práticas empresariais éticas e sustentáveis (ESG) que geram impacto positivo para negócios, pessoas e sociedade.
Autor best-seller do livro Não Seja Artificial!, oferece uma abordagem prática para quem busca uma vida mais autêntica e equilibrada. Sua experiência o permite antecipar tendências tecnológicas, implementar estratégias inovadoras e desenhar soluções sob medida para empresas que desejam se adaptar rapidamente às transformações do mercado.
Por meio de palestras, workshops, treinamentos e mentorias, já impactou milhares de pessoas, traduzindo conceitos complexos em experiências inspiradoras e aplicáveis. Sua metodologia combina diagnóstico preciso, trilhas personalizadas de desenvolvimento e acompanhamento de resultados, garantindo impacto real e mensurável.
Convidar Roger Ramiro para palestrar significa trazer para o seu evento ou empresa uma voz capaz de inspirar, provocar reflexões profundas e oferecer caminhos concretos para liderar e prosperar em tempos de mudança — unindo inovação, propósito e resultados.
O futuro das vendas: como a Geração Z e a Inteligência Artificial estão redefinindo o mercado
Futuro do Trabalho: equilibrando tecnologia e humanização
Felicidade Corporativa: construindo ambientes de trabalho saudáveis e produtivos
Alta Performance e Equilíbrio Sustentável: estratégias para sucesso e bem-estar
Inovação Ágil: cultura e metodologias para crescimento sustentável
Liderança do Futuro: visão estratégica e competências essenciais para o sucesso
Gestão de Mudanças e Crises: resiliência e adaptabilidade em tempos incertos
Competências Humanas para o Futuro: habilidades cruciais para a era digital
Temas
Conheça também:
Eduardo Feldberg (Primo Pobre)
Criador do “Primo Pobre”, fenômeno que transformou a educação financeira popular no Brasil
Fundador da Vencer Incorporadora, sócio da Livar e embaixador do Instituto Novo Sertão, mostra que falar de dinheiro pode ser leve, divertido e transformador — com fé, propósito e boas risadas.
